Alibaba apuesta por la IA y envíos gratuitos para impulsar a las Pymes en México
Alibaba anunció una estrategia para impulsar el crecimiento de las Pymes, con lo que busca que proveedores mexicanos distribuyan con más alcance y en menor tiempo.
Uso de IA en empresas crece 50%, pero su impacto en ingresos sigue rezagado: Deloitte
La adopción de la IA en los puestos de trabajo ha ido en ascenso, sin embargo, menos del 60% lo utiliza en su flujo de trabajo diario.
Multas de hasta 29 millones de pesos por usar marcas del Mundial 2026; FIFA se blinda y registra propiedad ante el IMPI
La FIFA reforzó la protección de sus marcas en México con motivo del Mundial 2026 para evitar que negocios o empresas las utilicen de manera inadecuada.
Mundial 2026, oportunidad clave para el crecimiento de empresas y negocios a largo plazo: Deloitte
Los empresarios del sector gastronómico y de alojamiento en el Mundial 2026, serán los de mayor demanda, lo que abre una oportunidad en el futuro.
Fallo de la SCJN eleva el riesgo legal en fusiones y adquisiciones
En 2025 se registraron 307 transacciones de fusiones y adquisiciones en México, de las cuales 133 alcanzaron un valor no confidencial de 32,510 millones de dólares, según datos de TTR Data.
SAT lanza convocatoria para la Declaración Anual 2025 de empresas; fecha y requisitos
Para enviar la declaración con éxito al SAT, es necesario contar con e.firma vigente y con banca electrónica habilitada.
Valentín Diez Morodo, el millonario que convirtió al Toluca en una potencia histórica del futbol mexicano
El Toluca es uno de los equipos más exitosos del futbol y con sus más de 100 años de historia se ubica entre los tres equipos con más campeonatos.
Polémica con Sydney Sweeney cumple su cometido: impulsa a American Eagle a mejorar sus perspectivas del 4T25
American Eagle reportó un incremento de 6% en sus ingresos, por lo que alcanzó los 1,400 mdd, un récord para el tercer trimestre.
Novo Nordisk, IBM, Mazda y más… las mejores empresas extranjeras para trabajar en México
El reconocimiento destaca esquemas de capacitación robustos, programas de bienestar e inclusión para sus colaboradores, que responden a las necesidades de los trabajadores.