Disney se suma a Netflix y Skydance en la ola de despidos de las plataformas de streaming
Disney busca reinvertir el capital que ahorre en programación de cine y televisión, tecnología, parques temáticos y negocios de cruceros.
Disney realizará nuevos recortes en su personal para reducir sus gastos operativos, con lo que se suma a otras compañías productoras como Netflix, Skydance y la extinta Warner Bros, que en también han anunciado despidos.
Fuentes de Bloomberg indicaron que la compañía dirigida por Josh D’Amaro buscará ahorrar el 20% de su gasto anual. Este capital sería utilizado para invertir en áreas claves para su plan de crecimiento. Según reveló el medio, Disney pretende apostar en programación de cine y televisión, tecnología, parques temáticos y negocios de cruceros.
Hasta el momento, la empresa de entretenimiento no ha informado a cuantas personas pretende despedir ni cuándo se llevará a cabo este recorte. Al cierre de 2025, Disney empleaba a unas 231,000 personas.
Desaceleración en la taquilla impulsa despidos en Disney
Según las fuentes consultadas por Bloomberg, la decisión de recortar parte de su personal llega debido a la disminución de los ingresos en taquilla y a la intensificación de la competencia de los rivales de streaming.
En el periodo de abril-junio, su segmento entretenimiento, que incluye estrenos tradicionales de televisión y cine, generó ingresos por 11,350 millones de dólares (mdd), un incremento interanual de 6%.
Sin embargo, hay poca información sobre esta división, ya que en el último año Disney dejó de publicar datos como el desglose de ingresos y utilidades operativos de sus cadenas de televisión tradicionales.
Fotoarte: Mariana FloresOtro factor que impulsó esta decisión fue la desaceleración de la asistencia internacional a sus parques temáticos. En el segundo trimestre del año, este segmento tuvo un crecimiento interanual del 10%, al alcanzar los 9,970 mdd en ingresos.
Empresas de entretenimiento aceleran sus despidos
De confirmarse la nueva ola de despidos de Disney, la empresa de Estados Unidos se sumaría a otras compañías de la industria del entretenimiento que han decidido despedir gente para ajustar su gasto y poder invertirlo en áreas claves para su crecimiento.
Un ejemplo es Netflix. Según fuentes de The Wall Street Journal, despedirá al 6% de toda su plantilla en el mundo, alrededor de 1,000 personas, siendo la mayor ronda de despidos para la líder del streaming desde 2022.
Otro caso es el de Skydance que, tras concretar su fusión con Warner Bros, lanzó un proceso para ofrecer la jubilación anticipada a cientos de trabajadores antes de iniciar una ronda de despidos.
Con la integración de nuestros equipos, reconocemos que no todos verán su futuro aquí, y lo respetamos. Para brindar a empleados que cumplan los requisitos la opción de seguir adelante de una manera que les convenga, vamos a implementar un Programa de Compra Voluntaria. Quienes opten, recibirán una comunicación individual con detalles y condiciones personalizadas, y un plazo para decidir si aceptan esta oferta única”, señaló Skydance en un documento compartido por Variety.
Por su parte, Warner Bros también había hecho despidos antes de que fuera comprada por Paramount Skydance. En julio del año pasado anunció que redujo el 10% de toda su plantilla laboral.
Disney también ha hecho recortes este año. En abril pasado despidió a 1,000 personas con el objetivo de recortar gastos y en septiembre Reuters informó que había comenzado otra oleada de recortes en las áreas de recursos humanos y tecnología.
Con información de medios internacionales
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